10月28日下午，乐鱼体育科技发布2022年第三季度报告。报告显示，2022年前三季度，乐鱼体育科技实现营业收入18.8亿元，同比增长13%，扣非归母净利润5417.6万元，同时，2022年第三季度净利润为4539万元，环比上升61.5%，经营状况稳健。

第三季度，车载光学、C端自有品牌、家用核心器件三大业务进展显著，为公司发展提供了强劲的增长动力。财报显示，车载光学业务在报告期内取得突破性进展，收到比亚迪汽车出具的《开发定点通知书》；C端自有品牌快速增长，新品S5激光投影表现亮眼，一经上市便成为主流价位段的爆品；家用核心器件前三季度总体实现营业收入较去年同期增长超140%。

对于影响第三季度利润的因素，乐鱼体育科技在财报中指出，受疫情影响，公司商教业务营收同比下滑16.8%；同时，公司为强化自有品牌快速扩张，持续加大C端市场推广投入，市场投入费用增加1256.5万元；另一方面，为激励对公司未来新增长曲线起重要作用的核心人员，推出股权激励计划，本期股份支付费用近2600万元。剔除股份支付费用的影响后，三季度净利润为7384万元，归母扣非净利润为6062.2万元。

在疫情波动、市场承压的情况下，乐鱼体育科技仍逆势持续加大市场、人力、研发等方面的费用投入，显示出公司对未来发展保持着高度自信。

车载光学取得突破性进展

9月中旬，乐鱼体育科技曾发布公告称，收到比亚迪汽车的开发定点通知书，公司将成为比亚迪汽车的车载光学部件供应商。此次定点，标志着公司车载业务市场拓展取得突破性进展，预计项目生命周期内对公司经营业绩产生积极影响。

资料显示，比亚迪是全球新能源汽车行业先行者和领导者。根据中汽协数据，2022年上半年，比亚迪新能源汽车市占率达24.7%，在国内新能源汽车市场销量遥遥领先，并再次问鼎全球新能源汽车销冠。

中信证券认为，目前乐鱼体育科技已与华为、比亚迪两大平台建立合作关系，充分体现了激光显示技术在车载光学领域的可行性以及公司的技术底蕴。以此为背书，公司将持续拓展前装与后装市场业务，加强与整车厂及Tier1企业合作，车载光学客户圈有望持续扩大。产品形态方面，激光显示车内应用场景众多，包括车顶天幕、车窗透明显示、娱乐大屏、ARHUD、智能激光大灯等，从产业调研情况来看，随着车内影音娱乐需求提高，智能座舱渗透的提升，预计车顶天幕及娱乐大屏投影的产品形态有望率先落地，贡献中期主要增量。

中信证券预测，乐鱼体育科技车载光学业务年内以客户拓展为主，明年起将开始贡献业绩，后续有望呈现指数级增长，打开公司第二增长曲线。

C端自有品牌打通爆品逻辑

报告期内，乐鱼体育科技子公司峰米科技发布首款价格在3000元以下的新品S5激光智能投影仪，凭借突出的价格优势及出色的显示效果，一经上市便成为主流价位段的爆品。

峰米S5激光投影仪的诞生，被视为激光显示技术在家用观影场景的“降维”应用。中信证券认为，S5 爆款新品的推出具备里程碑式意义，验证了乐鱼体育科技原创激光显示技术解决方案不仅适用于高端市场，其突出的成本优势及出色的显示效果，在3K的主流价位段同样能够具备极强的性价比及竞争力，这也意味着公司自身在激光家用核心器件领域的技术底蕴能够持续在C 端市场得到应用和变现，同时进一步强化公司C 端自主品牌业务放量的逻辑。

在中信证券看来，更加关键的是，S5 产品的脱颖而出意味着乐鱼体育科技对C 端的消费认知以及产品形态设计正式跻身行业领先水平，打破了一直以来人们对于公司缺乏C 端基因的质疑，后续凭借技术优势有望持续打造爆款产品。

此外，财报显示，2022年前三季度，乐鱼体育科技持续发力C端市场，加大自有品牌推广力度，子公司峰米科技自有品牌业务占峰米科技总收入超50%；其中第三季度，自有品牌业务占峰米科技总收入超70%。

近日，峰米科技更与京东达成战略合作，计划在未来三年内，围绕峰米全系智能投影与激光电视等产品的销售、营销、用户运营、品牌搭建、用户服务等方面开启全方位多层次的深度合作，共同达成20亿元的战略销售目标。

核心器件战略持续验证

自今年年初公司创始人、董事长李屹兼任CEO以来，“核心技术+核心器件+应用场景”战略在内外部被反复提及，并不断得到落地与验证，除车载光学为代表的创新业务，与C端自有品牌之外，更促使公司增长业务数个重要数据指标持续向好。

报告称，2022年前三季度，乐鱼体育科技家用核心器件业务实现收入同比增长超140%；即便在第三季度传统淡季中，家用核心器件业务仍实现营业收入较去年同期增长超90%。预计第四季度，随着“双十一”、“黑五”等大型购物节的到来，公司客户的海内外新品陆续上市，有望带动家用核心器件业务业绩快速增长。

海外市场亦有新进展，报告显示，公司积极开拓海外专业显示市场，2022年前三季度海外ODM及品牌销售整体业绩增速近160%。

对于公司未来发展，李屹在此前一场媒体交流会中表示：“将更好地让战略落地，同时做好团队管理与年轻化建设。”